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Des salaires gelés pour les salariés de Pearson

Lonely Planet licencie 10 % des salariés et gèle les salaires

L’intersyndicale CFDT, CGT, FO et SUD est parvenue à trouver avec la direction d’Amazon France un accord. La réouverture des entrepôts, qui avaient fermé le 16 avril, avec prolongation jusqu'au 18 mai, va pouvoir s’effectuer. Les six établissements concernés reprendront donc leur activité.

Critiquer la société qui vous emploie, dans l’univers de Jeff Bezos, revient à mordre la main qui nourrit. Et donc, risquer de se faire licencier pour comportement intolérable. On-ne-critique-pas-Amazon ! Pourtant, quelque 357 employés affichent publiquement nom et fonction dans l’entreprise, pour dénoncer la politique environnementale de la firme.

Des conditions de sécurité et de travail passables, voire tout bonnement douloureuses, chez Amazon ? On peine à ne pas le croire. Des employés des entrepôts situés dans le Kentuycky, le Tennessee et à Washington viennent de lancer un recours collectif contre le géant du commerce en ligne. En cause : des contrôles de sécurité impayés. L'affaire fait doucement glousser...

En Allemagne, où le groupe Amazon emploie 9000 personnes, le torchon brûle entre la direction et les salariés. En effet, après le refus du géant américain d'accorder aux employés des hausses de salaire ainsi qu'une revalorisation des primes accordées pour le travail de nuit, le principal syndicat, Verdi, s'engage vers la grève, rapporte l'agence Reuters.

En ce mois d'avril, les ouvriers d'un entrepôt new-yorkais d'Amazon ont voté en faveur de la syndicalisation. Un vote historique, porté par l'ALU, syndicat de défense des ouvriers, mais qui déplaît fortement au géant du web : ce 9 mai, deux porte-paroles du syndicat ont été licenciés par Amazon. Ces derniers dénoncent des « représailles » inacceptables. 

Le conflit opposant les syndicats allemands et la firme américaine ne s'achève pas. Selon une dépêche de l'agence Reuters, une nouvelle grève a été déclenchée hier dans l'un des centres de distribution situés en Allemagne. Des centaines de travailleurs ont décidé l'arrêt du travail, suite aux revendications sociales qui ont commencé voilà plusieurs mois déjà. 

Salarié d'Amazon, une vie de rêve...

Amazon s’inquiète, et s’inquiète sérieusement. Non que les procès et autres plaintes préoccupent l’entreprise. Pas plus qu’elle ne s’affole de ces actionnaires mécontents de voir la firme traînée devant les tribunaux. Quant à sa réputation, entachée chaque fois un peu plus, les dirigeants relativisent. Sauf que la somme de ces éléments pourrait poser un léger souci collatéral… dans le recrutement des employés.

Des souris et des rats – pas de bibliothèque – prolifèrent dans l'entrepôt Amazon de Saran (Loiret), inauguré en novembre 2016. Destiné originellement au tri de colis, ce centre de préparation des envois héberge de nombreux locataires plutôt indésirables. Saran-çon du succès ?

Le conseil municipal de la ville de Surrey, dans la région de South East, en Angleterre, avait émis l'idée de remplacer une partie du personnel salarié des bibliothèques de son canton par du personnel volontaire. Une décision qui n'a pas plu aux résidents, qui ont porté plainte. Aujourd'hui, le tribunal donne leur donne raison.

Pour atténuer les conséquences de la robotisation de ses entrepôts, Amazon est prêt à fournir un effort de 700 millions $. Cette somme servira à une formation que près de 100.000 employés devraient suivre d’ici 2025. Concrètement, il s’agit d’améliorer les compétences des salariés qui occupent des postes concernés par l’arrivée de robots.

De nombreux salariés d’Amazon en France ont dénoncé le manque de mesures mises en place par leur employeur ainsi que les pressions dont ils font l'objet pour poursuivre l'activité. Des conditions jugées « inacceptables » par le ministre de l’Économie. Depuis, deux départs de la direction semblent acter du malaise qui règne au sein de l’entreprise. 

Les employés de 6 sites allemands de la multinationale Amazon sont en grève, ce lundi 29 juin, pour dénoncer une gestion de la crise sanitaire jugée peu transparente par le géant logistique. Le syndicat Verdi annonce un débrayage de 48 heures, au moins, organisé sous le slogan « Travail et santé de qualité », qui concerne les entrepôts de Leipzig, Bad Hersfeld, Rheinberg, Werne et Koblenz.

Les règles étaient assouplies pour toutes les entreprises, avait assuré le gouvernement. Le Covid-19 mettait le pays à genoux, et les employeurs tout autant. Mais quand Amazon décide, en réaction à la condamnation judiciaire, de fermer ses entrepôts et mettre ses salariés en chômage partiel, voilà que l’assouplissement n’est plus de rigueur…

Gloire à Dieu au plus haut des cieux : Amazon, jamais rassasié de paix sociale ni de justice salariale, a trouvé une solution pour ses travailleurs. Ceux qu’emploie le centre de Fife, en Écosse, peuvent à la fois profiter d’une nature abondante et de la vie au grand air. En effet : ils dorment sous une tente près de l’entrepôt, pour être plus proches de leur lieu de travail.

Une ancienne directrice financière d’Amazon, ainsi que deux des membres de sa famille, ont été accusés de délit d’initié. La Securities and Exchange Commission pointe que la famille a empoché 1,4 million $ grâce à des transactions illégales. Des opérations réalisées entre janvier 2016 et juillet 2018.

En vue de la vente prochaine de DirectGroup France, dont dépend Chapitre, par son propriétaire, le groupe allemand Bertelsmann, au fonds de pension américain Najafi Companies, la société est en pleine restructuration. Mais les salariés, soutenus par une intersyndicale CGT-CFDT-CFTC, ne baissent pas les bras et samedi 2 avril, la mobilisation battait son plein, aux quatre coins de la France.

Depuis la mi-septembre, la librairie Camponovo a donc fermé ses portes ; des cartons douloureux à faire, puisqu'il ne s'agissait pas d'ouvrages renvoyés, mais de vider l'établissement. « Campo n'était pas en vente parce que ça allait mal, la décision de céder la librairie s'est faite avec précipitation et une envie soudaine que l'on a du mal à comprendre », nous expliquait-on.

Ce matin, mardi 7 août, a eu lieu la réunion qui a rassemblé les 39 employés de la librairie Camponovo et de son potentiel repreneur, le libraire Hamid Kaighobadi.

Alors que la chaîne de magasins Virgin Megastore devrait prochainement déposer le bilan (voir notre actualitté), le Nouveau Parti anticapitaliste (NPA) a annoncé apporter son soutien à tous les salariés de l'enseigne et, plus particulièrement, à ceux qui travaillent sur les Champs-Elysées. En effet, la fermeture du célèbre magasin parisien était déjà à l'ordre du jour avant qu'on apprenne la mauvaise situation de l'ensemble du groupe.

A l'heure où Nicolas Sarkozy taxe les syndicalistes de donner dans la politique, les journalistes Anne-Sophie David et Benoît Broignard publient une enquête de fond sur le syndicalisme français.

Le Grand Cercle : les salariés veulent travailler !

Véronique Vasseur la réalité des salariés SDF

La validation sous réserve du rachat de Darty par Fnac, impliquait la revente de six magasins de l’enseigne culturelle. L’autorité de la concurrence avait rendu son verdict, à cette condition sine qua non pour les boutiques franciliennes. Le syndicat CGT est rapidement intervenu pour demander à la direction un reclassement interne des salariés de Fnac. Dans son communiqué, la CGT invoque la « responsabilité sociale » du PDG de l’enseigne.

La maison d'édition britannique fondée en 1947, La Folio Society, célèbre en 2022 son 75e anniversaire, et pour l'occasion change de propriétaires. C'est sa PDG, Joanna Reynolds et l'actionnaire et présidente du conseil d'administration, Kate Gavron, qui ont pris une grande décision : la vente de l'éditeur à ses employés qui deviennent à 100 % propriétaires de l'entreprise. En revanche, la direction restera la même.

Exclusif ActuaLitté : « Najafi avait prévenu qu'il ne ferait aucun investissement dans la société après son rachat. Mais nous n'avions pas prévu que les choses prendraient cette tournure. » Les salariés de la société Actissia, anciennement DirectGoup France, vont avoir une sacrée surprise ce matin...

Dans le comté de Surrey au Royaume-Uni, un plan de remplacement du personnel salarié de certaines bibliothèques est finalement adopté. Des bénévoles vont désormais, et gratuitement, assurer leur rôle. Ce projet controversé verra le jour, malgré un précédent jugement rendu au mois d'avril (voir notre actualitté). La Haute Cour avait donné raison aux habitants, qui remettaient en question la légalité de la mesure. Le conseil municipal de la ville, malgré cette défaite avait néanmoins annoncé que la proposition restait valable.

Ce matin, les salariés des librairies Chapitre attendaient avec anxiété mais détermination les annonces d'un comité d'entreprise extraordinaire, craignant un nouveau plan social pour l'emploi. La direction a présenté ses propres solutions aux problèmes de fréquentation et de trésorerie de la chaîne de magasins, sans convaincre une seule seconde les salariés.